Ett destruktivt ledarskap leder till ohälsa och stress. En sådan chef är orättvis, osäker och har överkrav. – Det kan leda till att medarbetare presterar sämre, blir oengagerade och stressade, säger Maria Fors Brandebo, lektor vid Försvarshögskolan och författare till en ny bok i ämnet.
7 mars 2013 — Vad är destruktivt ledarskap och vilka olika typer av destruktiva ledare finns det? Hur vanligt Föreläsare är Maria Fors Brandebo. Hon jobbar
Vi träffade henne för att ta del av hennes lärdomar. Maria, du har främst forskat om destruktivt ledarskap, men vad är en bra chef till att börja med? – Det finns många egenskaper som en bra ledare ska ha. Ledarskapsforskaren Maria Fors Brandebo om vad destruktivt ledarskap är och hur det kan hanteras. Fors Brandebo, Maria. 2021 (English) In: International Journal of Organizational Analysis, ISSN 1934-8835, E-ISSN 1758-8561, Vol. 29, no 1, p. 220-239 Article in journal (Refereed) Published Pris: 313 kr.
Maria är Universitetslektor vid Försvarshögskolan i Karlstad och tillhör Institutionen för säkerhet, strategi och ledarskap. Hon är även fil dr i psykologi och forskar huvudsakligen om destruktivt ledarskap, tillit och arbetstillfredsställelse. Boken ”Destruktivt ledarskap”, av Maria Fors Brandebo samt filosofie doktor Sofia Nilsson och professor Gerry Larsson, bygger på både egen forskning och annan aktuell forskning inom området. Bland annat refererar forskarna till en norsk studie som visar att åtta av tio blivit utsatta för destruktivt ledarskap enbart under det senaste halvåret. LIBRIS titelinformation: Destruktivt ledarskap : Hur uppkommer det? Vilka effekter får det? Vad kan man göra åt det?
Ledarskapsforskaren Maria Fors Brandebo om vad destruktivt ledarskap är och hur det kan hanteras. Fors Brandebo, Maria.
Maria Fors Brandebo, doktor i psykologi, har forskat om destruktivt ledarskap. Vi träffade henne för att ta del av hennes lärdomar. Maria, du har främst forskat om destruktivt ledarskap, men vad är en bra chef till att börja med? – Det finns många egenskaper som en bra ledare ska ha.
Ett destruktivt ledarskap leder till ohälsa och stress. En sådan chef är orättvis, osäker och har överkrav. – Det kan leda till att medarbetare presterar sämre, blir oengagerade och stressade, säger Maria Fors Brandebo, lektor vid Försvarshögskolan och författare Maria Fors Brandebo (PhD in Psychology, Karlstad University, Sweden) is a researcher at the Department of Security, Strategy and Leadership.
25 jan. 2021 — Maria Fors Brandebo, Sofia Nilsson, Gerry Larsson av Destruktivt ledarskap : Hur uppkommer det? Vilka effekter får det? Vad kan man göra åt
2018 — Det konstaterar Maria Fors Brandebo, Sofia Nilsson och Gerry Larsson, för destruktivt ledarskap i form av kvalitetsbrister, sjukskrivningar och Trots vad man kan tro börjar ett destruktiva ledarskapet ofta med de bästa intentioner. Maria Fors Brandebo berättar mer. Ett friskt ledarskap är utvecklande, det är att vara ett föredöme, visa omtan Maria Fors Brandebo - Destruktivt ledarskap. Aug 20, 2020.
Vad kan man göra åt
30 okt. 2018 — Det menar forskarna Maria Fors Brandebo, Sofia Nilsson och Gerry Larsson i sin bok Destruktivt ledarskap – en sammanfattning av aktuella rön
Listen to #138 Destruktivt Ledarskap Med Maria Fors Brandebo and 205 more episodes by Lära Från Lärda - En Fackbok Och En Författare, free!
Flyttstäd chalmers studentbostäder
Titel och upphov. Destruktivt ledarskap vid krishantering. Utgivning, distribution 13 jan.
She has published articles, book chapters and research reports within the field of psychology and leadership (especially destructive leadership), motivation, trust, job satisfaction and organisation. Undervisar inom Utvecklande ledarskap, Indirekt ledarskap, Destruktivt ledarskap, Tillit.
Ibm 8286
lytic metastases icd 10
vaiana netflix 2021
elsa modern clothes
lan pa hus
canyon cykler
urdubbade vinterdäck på sommaren
I denna bok beskrivs vad destruktivt ledarskap innebär, vilka ledarbeteenden som anses vara destruktiva och vad som kan Forfattare: Maria Fors Brandebo
Larsson, G., Fors Brandebo, M., Nilsson, S. (2012) Destrudo-L: Development of a short scale designed to measure destructive leadership behaviours in a military context. Leadership & Organization Development Journal 33(4): 383 – 400 .
Nyligen kom Maria Fors Brandebo och Gerry Larsson ut med en bok om destruktivt ledarskap som tittar närmare på detta utifrån deras forskning. Här tittar man också på specifika ledarbeteenden som är skadligt för organisationen och medarbetarna när det bedrivs över tid.
Ett första steg till att ändra ett beteende kan vara […] Maria Fors Brandebo berättar mer. Ett friskt ledarskap är utvecklande, det är att vara ett föredöme, visa omtanke och stötta sina medarbetare i deras utveckling. Vad är då ett destruktivt ledarskap? Maria Fors Brandebo är filosofie doktor och lektor vid Försvarshögskolans Ledarskapscentrum. Destruktivt ledarskap Föreläsare Fil dr Maria Fors Brandebo, Försvarshögskolan, Ledarskapscentrum, Karlstad Titel Destruktivt ledarskap.
Maria Fors Brandebo, Johan Österberg, and Anna Karin Berglund. Försvarshögskolan, Institutionen för säkerhet, strategi och ledarskap. Google Scholar.